1981年美国克劳士比学院院长菲利浦·克劳士比为鼓励在质量管理领域做出卓越贡献的企业和个人设立灯塔奖。1999年克劳士比中国学院成立后，继承并发展了克劳士比的质量管理哲学，秉持“推动品质革命，让‘中国品质’成为可信赖的标志！”的使命，提升中国品质文化。
2004年面向中国全行业的质量人设立克劳士比大奖，旨在鼓励在质量管理领域具有杰出成就的企业和个人。在过去的15年，克劳士比大奖受到中国本土公司以及跨国公司的支持与赞助，越来越多企业参与其中。
2019年是克劳士比大奖落地中国的第15年，企业报名踊跃，本次评选共收集到近百家企业及个人申报资料，经过三个阶段打分评判后产生最终名单奖项。
11月16日，第七届克劳士比大奖颁奖仪式在第九届中国品质国际峰会上举办。江苏神马电力股份有限公司总监卫林辉和好孩子集团高级副总裁竺云龙，荣获“中国年度十佳CQO”称号。
江苏神马电力股份有限公司总监卫林辉，深刻理解“零缺陷管理理论”，深刻理解“零缺陷管理理论”，在公司首创“五位一体质量评价模型”，引导公司每个经营体从“人理、事理、物理”层面全面提升质量，增强企业核心竞争力。
好孩子集团高级副总裁竺云龙，聚焦技术创新和管理创新，融合国际先进管理经验，首创“好孩子极致质量保障模式”，在集团内成功推动了“质量第一、零缺陷、零容忍”质量文化的建设。
据悉，“中国年度十佳CQO”是通过标杆的作用，推动CQO制度建设、促进质量人员的职业化进程、表彰优秀质量经理人、提高质量人的社会地位。